Der erste Eindruck zählt! Sieben Tipps für deine Bewerbungsunterlagen

Der erste Eindruck zählt – deswegen ist es so wichtig, dass die Bewerbungsunterlagen einen positiven Eindruck des Bewerbers vermitteln. Eselsohren, Fettflecke, Rechtschreibfehler und Schusseligkeiten: Versehen mit diesen Beigaben, landet deine nachlässig zusammengestellte Bewerbung schneller im Papierkorb, als dass du Vorstellungsgespräch buchstabieren kannst. Wir haben einige Basics zusammengestellt, auf die du beim Versand deiner Bewerbungsunterlagen unbedingt achten solltest!

• Reiche nur das ein, was gefordert ist. Halte dich an die Einreichungsbestimmungen, die du in der Jobanzeige findest. Ist beispielsweise ein zusätzliches Motivationsschreiben gefordert? Soll die Bewerbung gemailt, gefaxt, postalisch verschickt werden? Adressiere deine Bewerbung auch an den passenden Ansprechpartner. Pro-Tipp: Speichere Dokumente unter einem passenden Namen ab und fasse sie, falls der potentielle Arbeitgeber das wünscht, in ein einzelnes PDF zusammen.
• Rechtschreib-, Zeichensetzungs- und Tippfehler disqualifizieren dich als Bewerber sofort. Verlass dich nicht nur auf das Korrektur-Programm deiner Software, sondern lass deine Bewerbung gegenlesen. Pro-Tipp: Auch wenn du deine Bewerbung nur digital einreichst – auf einem Ausdruck lässt sich ein Text besser überprüfen.
• Schneide die Bewerbungsunterlagen auf die gewünschte Stelle und die dort geforderten Qualifikationen zu. Die Personalerin interessiert normalerweise nicht, auf welche Grundschule du gegangen bist und ob du in deiner Freizeit leidenschaftlich gerne Dance-Aerobic ausübst (obwohl dieses Hobby vielleicht deine Job-Chancen vergrößert, wenn du in einem Fitness-Studio arbeiten willst). Füge deinem Lebenslauf nur jene Ausschnitte deiner Laufbahn zu, die unterstreichen, warum du für eine gewisse Stelle geeignet bist. Pro-Tipp: Sprachen sowie EDV-Kenntnisse und deine Ausbildung sind gewiss für fast jede Stelle relevant und sollten daher immer erwähnt werden.
• Auch dein Motivationsschreiben und das Anschreiben solltest du nicht im Sinne einer Massen-Mail an jeden schicken, der dich jobtechnisch halbwegs interessiert. Beschreibe deine Motivation, für ein gewisses Unternehmen oder in einer gewissen Position zu arbeiten, für jede Bewerbung gesondert. Pro-Tipp: Damit bist du auch für das Bewerbungsgespräch gut vorbereitet!
• Investiere etwas Zeit in einen hübsch designten Lebenslauf. Ja, Word-Templates können der Endgegner sein – aber ein gut aussehendes Bewerbungsunterlagen-Design kommt einfach viel besser an, als eine hässliche Tabelle mit einigen Formatierungsfehlern und Umbrüchen. Pro-Tipp: Wer partout kein ansprechendes Design erstellen kann, mit dem er sich wohl fühlt – es gibt Dienstleister, die dir beim Design deiner Bewerbungsunterlagen helfen können. Je nach Branche und Arbeitgeber dürfen Bewerbungsunterlagen mal mehr, mal weniger unkonventionell ausfallen. Beim STELL-MICH-EIN sind kreative Bewerbungen gerne gesehen – hast du dich schon für unser Speed-Recruiting-Event beworben?
• Bewerbungsfotos – Ja oder nein? Inzwischen ist ein Bewerbungsfoto in den Unterlagen kein absolutes Must-Have mehr. Dennoch kann es deine Chancen auf die Einladung für ein Vorstellungsgespräch vergrößern, wenn du deiner Bewerbung ein professionelles Bewerbungsfoto beifügst. Pro-Tipp: Anonyme Bewerbungen sind eine nette Idee – sie sollen Diskriminierung bei Einstellungen von Arbeitnehmern verhindern. Leider sind sie aber noch nicht im Mainstream angekommen.
• Denke an die Konkurrenz! Bei einigen Stellen musst du dich gegen dutzende Bewerber durchsetzen, gerade bei Stellenausschreibungen online. Pro-Tipp: Du hebst dich durch eine sorgfältig zusammengestellte und passende zugeschnittene Bewerbung ab – und hast beim Vorstellungsgespräch die Gelegenheit, dich erneut von deiner besten Seite zu zeigen.